NRIの資料請求をされた方は読んだかもしれませんが、パンフレットに、「若手社員に聞いた、NRI社員に求められる資質」というアンケートの結果が載ってます。(なんか、オレ人事みたい・・・)

専門性、交渉力、行動力、責任感。
これらを振り切って、第1位は・・・

「体力」

もちろん、ここはSE以外にもいろんな職種がありますが、これって、SEを良くあらわしてるんでしょうね、たぶん。

以前、MRIの説明会に行ったときも、
「御社に入る前に、学生のうちに学んでおくべきことは?」
という質問に、
「学生のうちにしっかり遊んでおいてください。」
と言っておられました。

なんか、ビビッテます。
理系の場合、土日出勤や終電での帰宅って、学生でも割と普通にあったりします。
(オレの先輩の、大学院修士の場合)
多分、理系出身の方の「忙しい」は、少なくともそれ以上ってことで・・・

はぁ〜、またまたマイナス思考。
明日は、フューチャーシステムコンサルティングだ!
社長の話、耳に穴があくほど、しっかりと聞いてきます!
(耳には元から穴あいてるんですけど・・・)

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